Áp lực tài chính là một phần không thể thiếu trong cuộc sống của nhiều gia đình hiện nay. “Cái khó bó cái khôn” – câu nói này đã trở thành hiện thực đối với nhiều người, đặc biệt là các cặp vợ chồng trẻ. Khi mà thu nhập bị giới hạn và có quá nhiều khoản phải chi, thì những dự định và mong muốn đẹp đẽ chỉ còn là một hơi thở dài.

Một câu chuyện của cặp vợ chồng dưới đây là một ví dụ điển hình. Người vợ làm việc trong lĩnh vực kế toán với mức lương 9 triệu/tháng, chồng cô đóng góp thêm 15 triệu tiền lương, tạo ra thu nhập tổng cộng 24 triệu/tháng cho gia đình. Tuy nhiên, với một người con nhỏ 3 tuổi và nhiều khoản cố định phải chi, họ chỉ có thể tiết kiệm gần 4 triệu. Hiện tại, gia đình cô đang nợ 200 triệu và người vợ đang muốn chuyển sang ngành nhân viên kinh doanh với lương cơ bản 7 triệu/tháng nhưng vẫn chưa quyết định vì cần có lương cố định.

Trong phần bình luận của bài đăng, nhiều người khuyên cô vợ này không nên chuyển ngành. Họ cho rằng, với nợ 200 triệu và chi tiêu gần 20 triệu mỗi tháng, nếu mất đi một nguồn thu nhập, gia đình sẽ rất khó xoay sở. Thay vào đó, cô nên tìm cách tăng thu nhập từ công việc hiện tại hoặc tìm thêm việc ngoài giờ để cải thiện tình hình tài chính.

Thực tế, làm sao thoát cảnh thu nhập eo hẹp là một vấn đề nan giải đối với nhiều cặp vợ chồng. Để vượt qua thế khó này, cần có sự kiên trì và đồng lòng của cả hai phía. Đầu tiên, cần phân tích và tối ưu hóa chi tiêu. Việc này đòi hỏi vợ chồng phải cùng nhau bàn bạc và lập một bảng chi tiêu chi tiết. Từ đó, họ có thể xác định những khoản thiết yếu và những khoản có thể cắt giảm hoặc loại bỏ.

Trước khi nghĩ đến việc tăng thu nhập, điều quan trọng là phải rà soát và tối ưu hóa toàn bộ chi tiêu hiện tại. Vợ chồng nên cùng nhau bàn bạc, lập một bảng chi tiêu chi tiết các khoản cố định và các khoản biến đổi. Xác định những khoản nào là thiết yếu và những khoản nào có thể cắt giảm hoặc loại bỏ hoàn toàn.

Thứ hai, tối ưu hóa công việc hiện tại và tìm kiếm cơ hội thăng tiến. Hãy tận dụng tối đa tiềm năng tại nơi làm việc hiện tại bằng cách làm việc hiệu quả hơn, chủ động nhận thêm trách nhiệm, đề xuất các ý tưởng cải tiến và luôn cố gắng hoàn thành công việc xuất sắc. Khi đã chứng minh được giá trị vượt trội của mình, bạn sẽ có cơ sở vững chắc để yêu cầu tăng lương hoặc được xem xét thăng chức.

Cuối cùng, xây dựng thương hiệu cá nhân và mở rộng mối quan hệ cũng là một cách để tăng thu nhập. Bạn có thể xây dựng thương hiệu cá nhân bằng cách chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm của mình trên các nền tảng mạng xã hội, blog cá nhân hoặc các hội nhóm chuyên môn. Khi được biết đến như một chuyên gia, các cơ hội hợp tác, cơ hội việc làm, cơ hội tăng thu nhập sẽ rộng mở hơn rất nhiều.

Sự thành công trong việc quản lý tài chính và phát triển sự nghiệp đòi hỏi sự kiên nhẫn, kỷ luật và thông minh. Hy vọng rằng với những chia sẻ trên, bạn sẽ có thêm động lực và hướng đi cụ thể để cải thiện tình hình tài chính của mình.

Apple tiếp tục khẳng định cam kết mở rộng hoạt động tại Việt Nam với hàng loạt vị trí tuyển dụng mới, phục vụ cho cả sản xuất và kinh doanh. Vào trung tuần tháng 7 vừa qua, hãng công nghệ này đã bổ sung nhiều công việc mới vào danh sách tuyển dụng tại Việt Nam.

Đáng chú ý trong số đó là vị trí Trưởng phòng Quan hệ Công chúng (PR Manager) cho iPhone, được mở đăng ký vào ngày 10/7. Apple đang tìm kiếm những chuyên gia tiên phong, sáng tạo và có tinh thần hợp tác ở nhiều lĩnh vực để quản lý hoạt động quan hệ với giới truyền thông, người sáng tạo nội dung và KOL tại Việt Nam. Ứng viên trúng tuyển cần có ít nhất 8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan.

Cùng với đó, Apple cũng đang tìm kiếm cố vấn pháp lý cho chi nhánh trong nước, với nhiệm vụ theo dõi và cập nhật thay đổi luật pháp và quy định, đồng thời tư vấn cho các phòng ban khác về tác động tiềm ẩn và bước đi cần thiết.

Trước đó, theo báo cáo tài chính hồi đầu năm, Apple đã cho biết Việt Nam là một trong những cứ điểm sản xuất lớn nhất của họ. CEO Tim Cook thông báo rằng toàn bộ sản phẩm, ngoại trừ iPhone, sẽ được lắp ráp chính ở nước ta. Để phục vụ cho kế hoạch này, Apple đang tuyển dụng ồ ạt nhiều vị trí phục vụ trực tiếp cho công ty.

Hiện tại, Apple đang mở 60 vị trí nhân sự cần người làm việc ở Việt Nam, đa số nhu cầu cần ở khu vực phía Bắc, làm tại chi nhánh Hà Nội, phục vụ sản xuất. Các vị trí này chủ yếu liên quan đến lắp ráp iPad, AirPods, Apple Watch, quản lý chuỗi cung ứng, kiểm định chất lượng sản phẩm, nghiên cứu công nghệ.

Ngoài ra, Apple cũng đã đầu tư gián tiếp vào Việt Nam hơn 15,8 tỷ USD thông qua các đối tác sản xuất của họ. Hiện nhiều đơn vị lắp ráp như Foxconn, Luxshare, GoerTek có nhà máy ở các tỉnh phía Bắc, sản xuất nhiều thiết bị phần cứng Apple. Những đơn vị này cũng liên tục tuyển dụng các vị trí công nhân, kỹ sư, vận hành phục vụ sản xuất.

Văn hóa bí mật luôn là một điểm đặc biệt của Apple. Cuộc đời Steve Jobs, Tim Cook và quá trình sáng tạo những sản phẩm quan trọng như iPhone thường chỉ được tiết lộ qua những trang sách, nơi các tác giả dành nhiều năm để mang tới những câu chuyện hấp dẫn.

Một trường hợp bị cấm xuất cảnh do bị giả mạo thông tin căn cước công dân đã được giải quyết thành công nhờ sự can thiệp kịp thời của Bộ Tài chính. Chị P.T.T.K.L, người nộp thuế, đã lên tiếng phản ánh về việc bị đánh cắp thông tin căn cước công dân và vô tình trở thành người đại diện pháp luật cho một công ty tại Hà Nội mà không có sự đồng ý của mình.

Sự việc bắt đầu từ tháng 6/2024, khi chị L. phát hiện ra mình bị đứng tên đại diện pháp luật cho một công ty trên địa bàn Hà Nội do bị đánh cắp thông tin căn cước công dân. Sau khi trình báo các cơ quan công an, Sở Kế hoạch và Đầu tư (nay là Sở Tài chính) và cơ quan Thuế, chị L. đã nhận được phản hồi từ phòng đăng ký kinh doanh về việc xác minh giả mạo và hủy việc sang tên từ chủ cũ của doanh nghiệp. Kết quả là chị L. không còn đứng tên đại diện pháp luật nữa.

Tuy nhiên, trên cổng thông tin của Cục Thuế, chị L. vẫn thấy mình bị cấm xuất cảnh với lý do “đại diện theo pháp luật của Công ty TNHH TM DV Phúc Đức Việt Nam”. Lo ngại về ảnh hưởng đến công việc và cuộc sống, chị L. đã gửi phản ánh đến Bộ Tài chính, đề nghị được hỗ trợ giải quyết vấn đề này.

Sau khi tiếp nhận phản ánh, Bộ Tài chính đã chuyển thông báo về việc hủy bỏ tạm hoãn xuất cảnh từ Thuế cơ sở 9 thành phố Hà Nội gửi Cục Quản lý xuất nhập cảnh – Bộ Công an. Theo thông báo, cơ quan thuế đã hủy bỏ tạm hoãn xuất cảnh đối với chị L. từ ngày 1/8/2025 do người đại diện pháp luật bị giả mạo.

Với sự can thiệp kịp thời của Bộ Tài chính, chị L. đã được giải quyết vấn đề và tránh được những ảnh hưởng không đáng có đến cuộc sống và công việc. Trường hợp này cho thấy sự quan tâm và hỗ trợ của cơ quan chức năng đối với người dân trong việc giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến thông tin cá nhân và quyền lợi của họ. Đồng thời, cũng nhấn mạnh tầm quan trọng của việc bảo vệ thông tin cá nhân và tăng cường các biện pháp an toàn để ngăn chặn việc giả mạo thông tin trong tương lai.

Ngày 3/8, Trường Quản trị và Kinh doanh (HSB), Đại học Quốc gia Hà Nội, đã tổ chức lễ trao bằng tốt nghiệp cho 218 tân cử nhân và 38 tân thạc sĩ thuộc các chuyên ngành: Quản trị Doanh nghiệp và Công nghệ (MET), Quản trị và An ninh (MAS), Quản trị Nhân lực và Nhân tài (HAT) và Marketing và Truyền thông (MAC). Đây là một dấu mốc quan trọng trong hành trình của các tân binh HSB, đánh dấu sự kết thúc một giai đoạn đào tạo và mở ra một tương lai đầy hứa hẹn.

Trong số các tân cử nhân, có 2 sinh viên tốt nghiệp loại xuất sắc và 55 sinh viên đạt loại giỏi. Điều này cho thấy chất lượng đào tạo của nhà trường và sự nỗ lực không ngừng của thế hệ trẻ HSB. Theo khảo sát của nhà trường, phần lớn sinh viên đã có việc làm trước khi nhận bằng, nhiều em được các tập đoàn lớn như Petrolimex, Bkav, BIM Group, Cơ khí Gang Thép… tuyển dụng.

PGS.TS Hoàng Đình Phi, Hiệu trưởng Trường HSB, đã nhắn nhủ tới tân cử nhân và thạc sĩ hãy mang theo 6 giá trị cốt lõi của HSB: Sức khỏe, Đạo đức, Ý chí, Tài năng, Tình yêu, Trách nhiệm. Đây là những giá trị giúp sinh viên HSB phát triển toàn diện, không chỉ vững vàng về chuyên môn mà còn sở hữu tư duy sáng tạo, kỹ năng mềm, kỹ năng lãnh đạo.

Hiệu trưởng HSB cũng nhấn mạnh về bản lĩnh cá nhân trong thời đại số, hãy phát triển tương lai của mình bằng chính nội lực, sức mạnh cứng và sức mạnh mềm. Đừng phụ thuộc vào bất kỳ ai – kể cả AI hay Internet. Các tân cử nhân nên tiếp tục chăm học, chăm làm, chịu khó, hài hòa để bảo vệ bản thân, gia đình và tương lai lâu dài.

PGS.TS Hoàng Đình Phi kỳ vọng trong tương lai gần, sẽ có 80% các tân cử nhân sẽ làm việc trong doanh nghiệp, 20% sẽ làm chủ doanh nghiệp. Dù ở vị trí nào, các bạn hãy làm việc với tinh thần trách nhiệm, cầu tiến, tự chủ, biết học hỏi và dám đối diện với khó khăn, thử thách.

Hiệu trưởng HSB cũng chia sẻ câu chuyện cá nhân và hành trình vượt khó của bản thân. Ông khẳng định: “Lễ tốt nghiệp không chỉ khép lại một hành trình mà còn mở ra cánh cửa mới. Mỗi người trong chúng ta đều đang đứng trên mặt trận học tập, lao động và chiến đấu để bảo vệ bản thân, gia đình và đất nước”.

Ông cũng nhấn mạnh: “Hãy chấp nhận thử thách, kiên trì với từng bước đi. Từ những việc nhỏ nhất, các em sẽ vươn tới đỉnh cao của chính mình”. Điều này cho thấy rằng, thành công không phải là một đích đến mà là một hành trình, và mỗi bước đi đều có ý nghĩa quan trọng.

Cổng thông tin điện tử của Bộ Nội vụ và tạp chí điện tử Dân Trí hiện đang đặt trụ sở chính tại số 48 ngõ 2 phố Giảng Võ, phường Giảng Võ, thành phố Hà Nội. Với vị thế là một cơ quan báo chí có uy tín, tạp chí Dân Trí đang hoạt động mạnh mẽ dưới sự lãnh đạo của tổng biên tập ông Phạm Tuấn Anh.

Để liên lạc với tòa soạn, độc giả có thể sử dụng số điện thoại 024-3736-6491 hoặc hotline tại Hà Nội với số 0973-567-567. Ngoài ra, tạp chí cũng đã thiết lập một văn phòng đại diện tại miền Nam, đặt tại số 51-53 Võ Văn Tần, phường Xuân Hòa, thành phố Hồ Chí Minh, nhằm đáp ứng nhu cầu thông tin của độc giả khu vực này. Tại thành phố Hồ Chí Minh, đường dây nóng dành cho độc giả là 0974-567-567.

Đối với những thông tin phản hồi hoặc góp ý trực tiếp với tòa soạn, độc giả có thể gửi email đến địa chỉ info@dantri.com.vn. Qua những kênh liên lạc này, Dân Trí hy vọng sẽ tiếp tục nhận được sự quan tâm và ủng hộ của độc giả trên cả nước, nhằm cung cấp những thông tin chính xác và hữu ích.

Một công trình nghệ thuật độc đáo và ấn tượng đang thu hút sự chú ý của nhiều người dân và du khách trên đường Nguyễn Hữu Cảnh, phường Sài Gòn, TPHCM. Loạt tranh bích họa tái hiện các khối diễu binh mừng 50 năm thống nhất đất nước đang trải dài trên bức tường dài 300m, tạo nên một không gian nghệ thuật ngoài trời đầy ấn tượng.

Những bức tranh này tái hiện sinh động các hình ảnh xe quân sự, chiến sĩ, máy bay, pháo binh… trên mảng tường bê tông, thể hiện sự sáng tạo và tài năng của các họa sĩ. Dự án ‘Việt Nam tươi đẹp’ này được thực hiện bởi nhóm họa sĩ của anh Lê Tuấn Minh Viên từ giữa tháng 6, với tổng diện tích gần 2.000 m². Công trình không chỉ phủ kín đoạn tường trên vỉa hè rộng mà còn tạo ra một không gian thuận lợi cho việc thi công và thưởng lãm.

Nội dung của tranh được sắp xếp theo dòng thời gian của lễ diễu binh, bắt đầu từ cảnh máy bay chiến đấu cất cánh từ sân bay Biên Hòa, tiếp nối là các khối diễu binh thuộc nhiều lực lượng như quân đội, công an, nữ biệt động… Tất cả tạo nên không khí trang nghiêm và hào hùng, thể hiện tinh thần yêu nước và tự hào dân tộc.

Các họa sĩ đã sử dụng gam màu mạnh và sắc nét để thể hiện ánh sáng kim loại của khí tài quân sự cũng như làm nổi bật thần thái uy nghiêm, quyết đoán trên khuôn mặt các chiến sĩ. Những chi tiết nhỏ như huy hiệu, găng tay trắng, gót giày đen bóng hay khẩu súng đeo vai đều được chăm chút để đảm bảo tính chính xác và thẩm mỹ.

Khoảng 20 họa sĩ đã tham gia dự án, chia ca làm việc từ sáng đến chiều. Họ đã tham khảo nhiều hình ảnh tư liệu để đảm bảo chi tiết quân phục, vũ khí, khí tài đều đúng thực tế. Công trình đã hoàn thành khoảng 70% và dự kiến sẽ được khánh thành vào giữa tháng 8.

Khi hoàn thiện, công trình sẽ góp phần làm đẹp cảnh quan đô thị, biến đoạn đường thành không gian nghệ thuật ngoài trời, mang đến trải nghiệm thị giác mới cho người dân và du khách. Đây là một dự án nghệ thuật ý nghĩa, thể hiện sự sáng tạo và tài năng của các họa sĩ trẻ, đồng thời quảng bá hình ảnh đất nước và con người Việt Nam đến với quốc tế.

Xem thêm thông tin về dự án tại đây

Ngày 3/8, Trường Quản trị và Kinh doanh (HSB) thuộc Đại học Quốc gia Hà Nội đã tổ chức lễ trao bằng tốt nghiệp cho 218 tân cử nhân và 38 tân thạc sĩ. Các tân cử nhân của HSB năm nay thuộc các chuyên ngành Quản trị Doanh nghiệp và Công nghệ (MET), Quản trị và An ninh (MAS), Quản trị Nhân lực và Nhân tài (HAT), và Marketing và Truyền thông (MAC). Đáng chú ý, trong số 218 tân cử nhân, có 2 sinh viên tốt nghiệp loại xuất sắc và 55 sinh viên đạt loại giỏi.

Theo thông tin từ nhà trường, khoảng 100 sinh viên đã có việc làm trước khi nhận bằng tốt nghiệp. Nhiều sinh viên đã được tuyển dụng vào các doanh nghiệp và tập đoàn lớn như Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam (Petrolimex), Công ty Cổ phần Cơ khí Gang Thép, Công ty Cổ phần Bkav, Tập đoàn BIM Group… Một số sinh viên khác cũng đã có kế hoạch tiếp tục học cao học.

Nguyễn Bảo Ngọc, tân thủ khoa năm 2025 ngành Marketing và Truyền thông (MAC), đã tốt nghiệp loại xuất sắc với điểm trung bình chung (GPA) 3,73/4. Sinh viên này đã đạt nhiều thành tích học tập ấn tượng, liên tục giành được các học bổng như học bổng xuất sắc (6 kỳ), Học bổng giỏi (2 kỳ), học bổng CGV Telecom. Bảo Ngọc cũng tích cực tham gia hoạt động ngoại khóa và là Chủ tịch Câu lạc bộ Tình nguyện HSB (HSB Volunteer Club – HVC).

Trường Quản trị và Kinh doanh có mạng lưới hơn 15.000 các doanh nghiệp, tập đoàn là cựu sinh viên và đối tác của nhà trường. Mạng lưới này đã mang lại cho sinh viên nhà trường điều kiện thực tập, trải nghiệm áp dụng kiến thức vào thực tế cũng như nhiều cơ hội việc làm. Nhà trường cũng có quan hệ hợp tác nghiên cứu đào tạo với nhiều giảng viên quốc tế và nhiều trường đại học nổi tiếng trong top 100 QS thế giới.

Bên cạnh đó, nhà trường cũng đã trao bằng thạc sĩ cho 38 học viên sau đại học, trong đó có 1 học viên quốc tế đến từ Trung Quốc. Các tân thạc sĩ đến từ ba chương trình trọng điểm của HSB: Quản trị An ninh phi truyền thống (MNS), Quản trị Kinh doanh (HSB-MBA) và Quản trị Công nghệ và Phát triển Doanh nghiệp (MOTE). Trong số này, có 6 học viên được vinh danh là ‘Học viên tiêu biểu’.

Thành lập năm 1995, HSB là một đơn vị thành viên được Đại học Quốc gia Hà Nội trao cho quyền tự chủ đặc biệt. Với những thành tích và đóng góp của mình, HSB tiếp tục khẳng định vị trí và uy tín trong lĩnh vực đào tạo và nghiên cứu.

Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã tổ chức thành công phiên giao dịch việc làm trực tuyến, kết nối với 6 tỉnh, thành phố miền núi phía Bắc. Sự kiện này thu hút 103 doanh nghiệp tham gia, cung cấp trên 16.800 cơ hội việc làm cho người lao động đang tìm kiếm công việc. Mức thu nhập cho các vị trí việc làm đa dạng, từ 5-7 triệu đồng/tháng đến trên 15 triệu đồng/tháng.

Những địa phương có doanh nghiệp tham gia tuyển dụng nhiều lao động tại phiên trực tuyến bao gồm Thái Nguyên, Ninh Bình, Quảng Ninh và Hà Nội. Để đẩy mạnh tư vấn và giới thiệu việc làm cho người lao động, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã tổ chức phiên trực tuyến đồng bộ trên hệ thống sàn trung tâm và 14 sàn vệ tinh trên địa bàn thành phố. Đồng thời, trung tâm cũng kết nối trực tuyến với Trung tâm Dịch vụ việc làm của các tỉnh như Ninh Bình, Thái Nguyên, Quảng Ninh, Cao Bằng và Lạng Sơn.

Tại Hà Nội, có 28 doanh nghiệp và đơn vị tham gia tuyển dụng với 1.020 chỉ tiêu. Trong đó, 24 doanh nghiệp thuộc lĩnh vực thương mại – dịch vụ, chiếm tỷ lệ 85,7%, còn lại thuộc các lĩnh vực khác như sản xuất, xây dựng. Xét về trình độ, nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ cao đẳng – đại học trở lên là 298/1.020 chỉ tiêu, chiếm tỷ lệ 29,2%. Trong khi đó, nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ trung cấp – công nhân kỹ thuật là 347/1.020 chỉ tiêu, chiếm tỷ lệ 34%, và nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ lao động phổ thông là 375/1.020 chỉ tiêu, chiếm tỷ lệ 36,8%.

Về mức thu nhập, có 215 chỉ tiêu với mức thu nhập từ 15 triệu đồng trở lên/tháng, chủ yếu là các vị trí xuất khẩu lao động, du học và các vị trí yêu cầu người lao động có kinh nghiệm và chuyên môn tốt. Mức thu nhập từ 10-15 triệu đồng/tháng có 258 chỉ tiêu tuyển dụng vào các vị trí kinh doanh, quản lý, giám sát, trưởng – phó phòng.

Đáng chú ý, mức thu nhập từ 7-10 triệu đồng/tháng có 402 chỉ tiêu, chiếm tỷ lệ lớn nhất 39,4% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng, vào các vị trí kế toán, nhân viên văn phòng, nhân viên kỹ thuật có tay nghề. Đối với mức thu nhập từ 5-7 triệu đồng/tháng, có 72 chỉ tiêu dành cho các vị trí việc làm thời vụ – bán thời gian hoặc dành cho các bạn sinh viên mới ra trường, người lao động phổ thông làm công việc đơn giản.

Các doanh nghiệp tham gia phiên giao dịch việc làm trực tuyến tuyển dụng nhiều nhân sự vào những vị trí việc làm như: Công nhân sản xuất, công nhân dệt may, kinh doanh, nhân viên kỹ thuật, bán hàng – thu ngân, hành chính – văn phòng, tư vấn – chăm sóc khách hàng, bảo vệ phục vụ…

Đài Truyền hình Việt Nam sắp tổ chức hai đại nhạc hội lớn trong tháng 8 này để kỷ niệm 80 năm Cách mạng Tháng Tám thành công và Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam. Hai sự kiện âm nhạc này dự kiến sẽ thu hút hàng nghìn khán giả và mang đến những trải nghiệm tuyệt vời cho người tham gia.

Đầu tiên là đại nhạc hội “V Concert – Rạng rỡ Việt Nam” đã diễn ra vào tối ngày 9/8 tại Trung tâm Triển lãm Việt Nam, Hà Nội. Sự kiện này quy tụ nhiều nghệ sĩ nổi tiếng như Hồ Ngọc Hà, Hòa Minzy, Hà Anh Tuấn, Đen, Noo Phước Thịnh, Trúc Nhân, Quang Hùng MasterD, RHYDER, Phương Mỹ Chi, Hoàng Thùy Linh, Tóc Tiên, 2pillz… và khách mời đặc biệt là NSƯT Xuân Hinh. Với sự tham gia của những nghệ sĩ hàng đầu, đại nhạc hội này hứa hẹn sẽ mang đến một bữa tiệc âm nhạc đa sắc màu và đẳng cấp cho khán giả.

Đặc biệt, “V Concert – Rạng rỡ Việt Nam” được tổ chức tại Trung tâm Triển lãm Việt Nam, một công trình đạt chuẩn quốc tế và hiện đại nhất nước vừa được khánh thành. Sự kiện này dự kiến sẽ thu hút 25.000 khán giả tham gia và thưởng thức âm nhạc. Bên cạnh đó, một dự án cộng đồng “Thư viện niềm vui” – với mục tiêu xây dựng 100 thư viện cho học sinh nghèo trên cả nước sẽ được các nghệ sĩ tham gia V Concert đồng hành cùng Đài Truyền hình Việt Nam triển khai.

Ngoài ra, “V Fest – Thanh xuân rực rỡ” sẽ là một đại nhạc hội quy mô lớn tiếp theo diễn ra vào tối ngày 10/8 tại cùng địa điểm. Sự kiện này dành tặng khán giả với sự tham gia của các nghệ sĩ trẻ nổi tiếng hàng đầu showbiz Việt hiện nay như BinZ, Bích Phương, Isaac, Rhymastic, Trúc Nhân, HIEUTHUHAI, Trang Pháp, Văn Mai Hương, (S)TRONG Trọng Hiếu, MONO. Đặc biệt, vé tham gia đại nhạc hội “V Fest – Thanh xuân rực rỡ” sẽ được gửi tặng đông đảo tầng lớp nhân dân như sinh viên, giảng viên; công nhân, người lao động; đại diện lực lượng tham gia diễu binh diễu hành A80 và các khán giả truyền hình của VTV.

Cả hai đại nhạc hội đều được đầu tư công nghệ hiện đại và thiết kế ấn tượng, hứa hẹn mang đến những màn trình diễn mãn nhãn và bùng nổ cảm xúc cho khán giả. Đây cũng là nỗ lực của VTV nhằm góp phần thúc đẩy công nghiệp văn hóa – giải trí, nâng cao đời sống tinh thần cho công chúng. Chương trình V Concert – Rạng rỡ Việt Nam và V Fest – Thanh xuân rực rỡ do Đài Truyền hình Việt Nam và Tập đoàn Vingroup hợp tác thực hiện với sự đồng hành của các đơn vị: Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam (VietinBank), Ngân hàng TMCP Ngoại Thương Việt Nam Vietcombank, Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam BIDV, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh vượng VPBank, Ngân hàng TMCP Kỹ thương Việt Nam Techcombank, Ngân hàng TMCP Quân đội MB, Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam Agribank, Tập đoàn Công nghiệp – Năng lượng Quốc gia Việt Nam Petrovietnam, Tập đoàn Công nghiệp – Viễn thông Quân đội Viettel.