Lao động – Việc làm

Chuyển đổi từ môi trường nhà nước sang khu vực tư nhân, nhiều cán bộ diện tinh giản đang nỗ lực thích nghi và tìm kiếm cơ hội mới.

Tập đoàn điện tử Nhật Bản Panasonic thông báo cắt giảm 10.000 việc làm, tương đương 4% lực lượng lao động toàn cầu, nhằm tái cấu trúc và nâng cao hiệu quả kinh doanh.

Bộ Nội vụ đề xuất phân loại lương tối thiểu cho các xã phường sau sáp nhập, với Hà Nội dự kiến áp dụng vùng I và II, TP HCM và Hải Phòng từ vùng I đến III.

Nhu cầu sang Hàn Quốc làm thời vụ tăng cao, lao động các tỉnh đổ về TP HCM xin visa và phải xếp hàng từ đêm hôm trước để lấy số thứ tự.

Nhiều người lao động tại TP HCM nhận trợ cấp thất nghiệp dưới mức lương tối thiểu, khiến họ gặp khó khăn trong cuộc sống hàng ngày.

Thống kê từ Bộ Nội vụ cho thấy gần 43% lao động tìm việc trong độ tuổi 30-39, phản ánh nhu cầu thay đổi việc làm và thích nghi với thị trường lao động.

Hàng nghìn cán bộ không chuyên trách tại TP HCM sắp mất việc, nhưng chế độ hỗ trợ vẫn chưa rõ ràng, khiến họ lo lắng về tương lai.

‘Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp 60% kéo dài đến 12 tháng có thể làm giảm động lực tìm việc mới của lao động, theo chuyên gia.’

Thị trường lao động Việt Nam năm 2025 đối mặt với biến động lớn do sự phát triển của AI và nhu cầu tuyển dụng nhân sự có kinh nghiệm.

Chính sách hỗ trợ học nghề cho lao động thất nghiệp đang đối mặt với nhiều thách thức và chưa đạt được hiệu quả như mong muốn.